GOHR, s. r. o. , VEĽKÝ ŠARIŠ

GOHR, s. r. o. , VEĽKÝ ŠARIŠ

Možnosti pracovného uplatnenia

Žiak po ukončení štúdia bude vykonávať prácu v dvoch možných pracovných pozíciách: strojný zámočník alebo CNC obrábač.

 

Firma už počas praxe zisťuje, k čomu žiak inklinuje a počas prevádzkovej praxe a po získaní zváračského preukazu sa na prevádzke preverí možnosť jeho uplatnenia. GOHR, s. r. o. sa primárne zameriava na skladanie a zváranie oceľových konštrukcií, teda väčšina žiakov by mala pracovať na pozícii zámočník. Pokiaľ sa ale žiak počas prevádzkovej praxe vyprofiluje ako šikovný obrábač, tak môže pracovať aj na pozícii CNC frézara, CNC horizontkára či CNC sústružníka. V tomto prípade už má spoločnosť pekné príklady z praxe, kedy absolventi reálne pracujú na uvedených pozíciách.

Hmotné a finančné zabezpečenie žiaka

Podnikové štipendium je poskytované v zmysle legislatívy, a teda v 1. ročníku 50 €, v 2.  ročníku 70 €, v 3. ročníku 90 € a v 4. ročníku 110 €. Ďalej firma poskytuje žiakovi všetky osobné a ochranné prostriedky, stravovanie v podniku z výberu štyroch jedál bezplatne a príspevok na cestovanie. Za produktívnu prácu patrí žiakovi odmena v zmysle príslušných zákonov a je rovnaká ako výška minimálnej mzdy určená na príslušný kalendárny rok.

 

Odmena za produktívnu prácu

 

Spoločnosť aktualizovala Vnútorný poriadok pracoviska praktického vyučovania (praktické vyučovanie formou odborného výcviku). Odmena za produktívnu prácu je platná od 01.01.2024. 

 

Kritériá pre výber úspešných uchádzačov

Počas predošlých výberových konaní sa GOHR, s. r. o. zúčastnil oslovenia rodičov, taktiež jednotlivých podujatí, ktoré organizovala škola. Osobne je GOHR, s. r. o. za talentové skúšky, ktoré sa už vykonali minulého roku na inej strednej škole. Jedná sa o jednoduchú manuálnu skúšku, kde z kúska plechu majú podľa výkresu a technologického postupu zhotoviť obrobok (súčiastku) meraním, rezaním, pilovaním a vŕtaním. Už tam žiak preukazuje základný predpoklad vykonávať zámočnícku a strojársku činnosť. Pohovory sú samozrejmosťou a v neposlednom rade taktiež návšteva podniku, nakoľko aj rodič musí vidieť, kde bude jeho dieťa vykonávať prax a následne by malo pracovať. Spoločnosť si doložku o viazanosti neuplatňuje, nakoľko firma má názor, že pokiaľ je študent spokojný a spokojnosť je aj na strane spoločnosti, tak sa automaticky zamestná. Prevádzkovú prax GOHR, s. r. o. vníma ako spoločenskú zodpovednosť. Ak študent vo firme nezotrvá, je uplatniteľný na trhu práce v akejkoľvek inej strojárskej spoločnosti.

Spoločnosť GOHR, s.r.o., zároveň dokončila rekonštrukciu H č. 12, kde je vytvorený samostatný priestor na malé zákazky, kde sa študenti učia skladať a zvárať podľa výkresovej dokumentácie za účasti hlavného inštruktora praxe pre uvedenú oblasť. Spoločnosť GOHR, s.r.o., je prvou spoločnosťou v Prešovskom kraji, ktorá má vyčlenený priestor pre žiakov duálneho vzdelávania pre výkon ich odbornej praxe v oblasti skladania a zvárania. CNC opracovanie prebieha na riadnej prevádzke zamestnávateľa.

 

Kontakt 

Mgr. Miroslav Rokošný, MBA.  +421 915 573 280

e-mail: personalne@gohr.sk